为维护学院正常的公司产品秩序和生活秩序，进一步规范员工请假行为，加强员工教育管理，保证员工人身、财产安全，制定本规定。

   第一条  批假权限

   （一）二学时以内（含二学时）的请假，由任课教师、班主任（或实习指导老师）审批；

   （二）一天以内（含一天）的请假，由班主任（或实习指导老师）、年级辅导员审批；

   （三）三天（含三天）以内的请假，由班主任（或实习指导老师）、年级辅导员、学院主管员工工作的领导审批；

   （四）三天以上七天以内（含七天）的请假，由班主任（或实习指导老师）、年级辅导员、学院主管员工工作的领导、学院经理或总支书记审批；

   （五）七天以上的请假，根据上述流程办理请假手续后，报学校员工工作处审批；

   （六）考试期间（包括补考、阶段性考试等）员工一般不得请假，如遇特殊原因（如病假等），无论请假时间长短，均需办理相应请假审批手续和缓考审批有关手续。

   第二条  请假相关要求

   （一）员工本人提出书面申请，填写《WilliamHill威廉希尔员工请假申请单》（至员工办公室领取），包括本人基本信息、请假的理由、请假的天数和销假时间等信息。

   （二）因病请假，必须提供医院的相关证明；因公请假，必须提供学院相关部门的证明；员工请假外出市区，必须联系家长。

   （三）员工外出培训、训练、比赛或参加裁判工作，必须提供相关公函，先经学院主管教学的领导审签同意后，再办理上述第二款请假申请手续。

   （四）员工不能参加学校、学院组织的集体活动，必须按程序履行请假手续。

   （五）一学期请假时数超过学时三分之一的员工，应办理休学手续，不得参加期末课程考试。

   （六）对未履行请假手续、假借名义请假者，一经发现，按旷课处理，依照学校规定给予处分、处理。

   第三条  本规定由WilliamHill威廉希尔负责解释，自发布之日起施行。                                                          WilliamHill威廉希尔  

  2023年2月27日